Emekli aylıklarına yeni yıl itibarıyla yansıtılan artışlar ve en düşük emekli maaşının 20 bin liraya çıkarılmasıyla birlikte, milyonlarca emekli banka promosyon ödemelerinin artırılmasını bekliyor. En düşük emekli maaşının 16 bin 881 liradan 20 bin liraya yükseltilmesi başta olmak üzere, emekli aylıklarına yeni yıl döneminde yapılan zamların ardından milyonlarca emeklinin dikkati bankaların sunduğu promosyon tutarlarına çevrildi. Yaklaşık 17 milyon emekli vatandaşın dahil olduğu mevcut sistemde, bankalar üç yıllık taahhüt karşılığında 12 bin lira ile 15 bin lira arasında değişen tutarlarda nakit promosyon ödemesi gerçekleştiriyor. Bankalar, emekli müşterileri kendi bünyelerine katabilmek adına bu nakit ödemelerin yanı sıra çeşitli ek avantajlar ve fırsatlar da sunmaya devam ediyor. Promosyon rakamının üç yıllık süreci kapsaması önem taşıyor Türkiye Emekliler Derneği (TÜED) Genel Başkanı Kazım Ergün, emeklilerin de tıpkı çalışanlar gibi banka promosyonu alma hakkına sahip olması adına uzun yıllar boyunca büyük bir mücadele verdiklerini ve bu çabaların neticesinde 2015 senesinden bu yana emeklilere aylıkları karşılığında promosyon ödenmeye başlandığını ifade etti. TÜED olarak emekli kesimini ilgilendiren her meselede olduğu gibi banka promosyonu kazanımlarının da sıkı bir takipçisi olduklarını belirten Ergün, şube ağı oldukça geniş olan kamu bankalarının promosyon miktarları konusunda daha tutumlu bir tavır sergilediğini dile getirdi. Kamu bankalarının sergilediği bu tutumun özel bankaların belirlediği rakamları da doğrudan etkilediğini vurgulayan Ergün, kamu bankalarının rakamlarını yukarı çekmesi gerektiğini, özel bankaların ise çok daha rekabetçi bir pozisyon alması gerektiğini söyledi. Ergün, promosyon tutarları belirlenirken bu rakamın üç yıllık bir dönemi kapsadığının, bu üç yıllık süre zarfında emekli aylıklarının 6 defa arttığının ve yine 6 kez bayram ikramiyesi alındığının mutlaka hesaba katılması gerektiğini bildirdi. Emekliler promosyon pazarlığında masada yer almayı talep ediyor Banka promosyon ödemelerinin emekli vatandaşlar için kesinlikle küçümsenemeyecek düzeyde bir gelir kalemi olduğuna işaret eden Ergün, milyonlarca emeklinin maaş promosyonu alabilmek için bankalarla bireysel düzeyde pazarlık yapmak durumunda kaldığını hatırlattı. Bu mevcut tablonun, bilhassa ileri yaştaki ve ekonomik bakımdan hassas durumda bulunan emekliler için çeşitli mağduriyetlere yol açtığını savunan Ergün, Sosyal Güvenlik Kurumu'nun (SGK) banka promosyonu görüşme süreçlerini tüm bankalarla şeffaf, rekabetçi ve katılımcı bir yapıda yürütmesi gerektiğini belirtti. Ergün, böyle bir görüşme ortamında TÜED olarak kendilerinin de promosyon pazarlıklarında masada temsilci olarak bulunmak istediklerini ifade etti. Emekli temsilcileri tavsiye kararı için Kamu Denetçiliği Kurumu'na gitti Çok sayıda TÜED üyesinin banka promosyonu ödemeleriyle ilgili olarak Kamu Denetçiliği Kurumu'na (KDK) resmi başvurularda bulunduğunu açıklayan Ergün, üyelerin bireysel pazarlık yapmaya mecbur bırakıldığı mevcut işleyişin hukuk ve hakkaniyet ilkelerine uygun olmadığını düşündüklerini aktardı. KDK'ye iletilen temel talebin, SGK'nin emekliler adına bankalarla kurumsal düzeyde promosyon anlaşmaları imzalamasına olanak tanıyacak idari ve yasal düzenlemeleri hayata geçirmesi yönünde bir tavsiye kararı vermesi olduğunu belirten Ergün, banka promosyonu hususunda emekli kesiminin pazarlık gücünün artırılmasını hedeflediklerini söyledi. Ergün, bu hakkın sadece bankaların kendi inisiyatifine bırakılamayacak kadar hayati bir öneme sahip olduğunu düşündüklerini sözlerine ekledi. [news_id:795354]
